Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1543
Назва: Інноваційний аспект менеджменту персоналу у підприємствах середнього і великого бізнесу
Інші назви: Инновационный аспект менеджмента персонала на предприятиях среднего и крупного бизнеса
Innovative aspect of human resources management at small and medium entreprices
Автори: Зайцева, Ірина Сергіївна
Зайцева, Ирина Сергеевна
Zaitseva, Iryna
Супрун, О. Ю.
Супрун, О. Ю.
Suprun, O.
Коцюба, Олена Володимирівна
Коцюба, Елена Владимировна
Kotsiuba, Olena
Ключові слова: людські ресурси
управління персоналом
організаційна структура
человеческие ресурсы
управление персоналом
организационная структура
human resources
staff management
organizational structure
Дата публікації: гру-2016
Бібліографічний опис: Зайцева І. С. Інноваційний аспект менеджменту персоналу у підприємствах середнього і великого бізнесу / І. С. Зайцева, О. Ю. Супрун, О. В. Коцюба // Східна Європа: економіка, бізнес та управління. – 2016. – № 5. – С. 250-253.
Короткий огляд (реферат): UK: Визначено роль управління людськими ресурсами на підприємствах малого та середнього бізнесу. Проаналізовано рівень прибутковості підприємств малого та середнього бізнесу в Україні у динаміці. Проаналізовано основні організаційні чинники ефективного менеджменту персоналу. Побудовано інноваційну організаційну структуру із наданням пропозицій щодо ефективної діяльності організації загалом.
RU: Определена роль управления человеческими ресурсами на предприятиях малого и среднего бизнеса. Проанализирован уровень прибыльности предприятий малого и среднего бизнеса в Украине в динамике. Проанализированы основные организационные факторы эффективного менеджмента персонала. Построено инновационную организационную структуру с предоставлением предложений по поводу эффективной деятельности организации в целом.
EN: The role of human resources management at small and medium enterprises was determined. The dynamic of level of profitability at small and medium enterprises in Ukraine was analyzed. The managerial factors of effective staff management were analyzed. The innovative organizational structure was suggested and propositions about effective functioning of organization in general were made.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1543
Інші ідентифікатори: http://www.easterneurope-ebm.in.ua/journal/5_2016/48.pdf
Розташовується у зібраннях:№ 5

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Zaitseva.pdf279,93 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.