dc.contributor.author |
Ведерніков, Михайло Данилович |
|
dc.contributor.author |
Ведерников, Михаил Данилович |
|
dc.contributor.author |
Vedernikov, Mykhailo |
|
dc.contributor.author |
Чернушкіна, Оксана Олександрівна |
|
dc.contributor.author |
Чернушкина, Оксана Александровна |
|
dc.contributor.author |
Chernushkina, Oksana |
|
dc.contributor.author |
Мантур-Чубата, Олена Сергіївна |
|
dc.contributor.author |
Мантур-Чубата, Елена Сергеевна |
|
dc.contributor.author |
Mantur-Chubata, Olena |
|
dc.date.accessioned |
2019-11-01T10:10:39Z |
|
dc.date.available |
2019-11-01T10:10:39Z |
|
dc.date.issued |
2018-05 |
|
dc.identifier |
http://www.easterneurope-ebm.in.ua/journal/14_2018/48.pdf |
|
dc.identifier.citation |
Ведерніков М. Д. Особливості попиту та пропозиції на ринку праці у розрізі професій та видів діяльності / М. Д. Ведерніков О. О. Чернушкіна, О. С. Мантур-Чубата // Східна Європа: економіка, бізнес та управління. – 2018. – № 14. – С. 271-277. |
en_US |
dc.identifier.uri |
http://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1832 |
|
dc.description.abstract |
UK: Стаття присвячена розробці практичних рекомендацій та науково обґрунтованих пропозицій щодо вдосконалення системи організації управлінської праці підприємств галузі охорони здоров’я. Проаналізовано значимість нормування праці в управлінській діяльності та методи його здійснення на прикладі підприємств галузі охорони здоров’я. |
en_US |
dc.description.abstract |
RU: Статья посвящена разработке практических рекомендаций и научно обоснованных предложений по
совершенствованию системы организации управленческого труда предприятий отрасли здравоохранения. Проанализированы значимость нормирования труда в управленческой деятельности и методы его осуществления на примере здравоохранения. |
|
dc.description.abstract |
EN: The article is devoted to the development of practical recommendations and scientifically grounded proposals for
improving the system of organization of management work of enterprises of the healthcare industry. The importance of standardization of labor in management activity and methods of its implementation on the example of enterprises of the healthcare industry are analyzed. |
|
dc.language.iso |
uk |
en_US |
dc.subject |
управлінська праця |
en_US |
dc.subject |
нормування праці |
en_US |
dc.subject |
організація управлінської праці |
en_US |
dc.subject |
система управління персоналом |
en_US |
dc.subject |
система управління персоналом |
en_US |
dc.subject |
охорона здоров’я |
en_US |
dc.subject |
управленческий труд |
en_US |
dc.subject |
нормирование труда |
en_US |
dc.subject |
организация управленческого труда |
en_US |
dc.subject |
система управления персоналом |
en_US |
dc.subject |
здравоохранение |
en_US |
dc.subject |
management work |
en_US |
dc.subject |
standardization of labor |
en_US |
dc.subject |
management work organization |
en_US |
dc.subject |
personnel management system |
en_US |
dc.subject |
health care |
en_US |
dc.title |
Особливості управлінської праці на підприємствах в галузі охорони здоров’я |
en_US |
dc.title.alternative |
Особенности управленческого труда на предприятиях в отрасли здравоохранения |
en_US |
dc.title.alternative |
Features of administrative labor on enterprises in the field of health protection |
en_US |
dc.type |
Article |
en_US |