Екстернальні фактори формування фінансових ресурсів державного соціального страхування

Abstract

UK: У статті досліджено екстернальні фактори впливу на процес формування фінансових ресурсів державного соціального страхування в Україні у 2012–2018 рр. Такими факторами є обсяг фонду оплати праці в економіці (перший фактор), питома вага фонду оплати праці у ВВП (другий фактор) та середній розмір страхових внесків (третій фактор). Результативною ознакою виступає обсяг фінансових ресурсів державного соціального страхування, сформований під впливом визначених екстернальних факторних ознак. Розраховано, що найбільшою мірою зміну результативної ознаки зумовили величина фонду оплати праці в економіці та розмір ставки страхових внесків. Доведено, що діюча практика зниження розміру страхових внесків у 2016 р. негативним чином вплинула на обсяги формування фінансових ресурсів системи державного соціального страхування. Встановлено, що резервом для збільшення результативної ознаки є зростання розміру фонду оплати праці в економіці за рахунок тієї його частини, яку платники страхових внесків через певні обставини не прагнуть декларувати та оподатковувати. Меншою мірою таким резервом виступає питома вага фонду оплати праці у ВВП країни.

RU: В статье исследованы экстернальные факторы влияния на процесс формирования финансовых ресурсов государственного социального страхования в Украине в 2012–2018 гг. Такими факторами являются объем фонда оплаты труда в экономике (первый фактор), удельный вес фонда оплаты труда в ВВП (второй фактор) и средний размер страховых взносов (третий фактор). Результативным признаком выступает объем финансовых ресурсов государственного социального страхования, сформированный под влиянием определенных экстернальных факторных признаков. Рассчитано, что в наибольшей степени изменение результативного признака обусловили величина фонда оплаты труда в экономике и размер ставки страховых взносов. Доказано, что действующая практика снижения размера страховых взносов в 2016 г. негативным образом повлияла на объемы формирования финансовых ресурсов системы государственного социального страхования. Установлено, что резервом для увеличения результативного признака является рост размера фонда оплаты труда в экономике за счет той его части, которую плательщики страховых взносов в силу определенных обстоятельств не стремятся декларировать и облагать налогом. В меньшей степени таким резервом выступает удельный вес фонда оплаты труда в ВВП страны.

EN: The article examines the external factors influencing the formation of financial resources of state social insurance in Ukraine in 2012–2018. Such factors we consider the volume of the wage fund in the economy (the first factor), the share of the wage fund in GDP (the second factor), and the number of insurance fees (the third factor). An effective feature is the number of financial resources of state social insurance, formed under the influence of certain external factors. In the course of the research, an analysis, synthesis as methods of theoretical knowledge of phenomena has used. Comparisons and measurements have used as empirical methods for the conducted research. For conducting research and substantiation of the relevant conclusions, theoretical models of state social insurance were analyzed; their general signs and differences are presented. Two-factor models of the formation of financial resources of the state social insurance in the article have investigated. Factors influencing the formation of financial resources of state social insurance are the size of the wage fund in the economy, its share in GDP, the average amount of insurance fees in 2012–2018 years signs. The largest change in the result indicator has caused by the size of the wage fund in the economy and the size of the insurance fees rate is calculated. The current practice of reducing the number of insurance fees in 2016 negatively affected the number of financial resources of state social insurance have investigated. It is determined that the reserve for increasing the result indicator is an increase in the absolute size of the wage fund in the economy, which taxpayers due to certain circumstances do not seek to declare and tax. To a lesser extent, such a reserve is the share of the wage bill in the country’s GDP. The practical value of the article is in the conclusions that reflect the analysis of the formation of financial resources of state social insurance in 2012–2018 years. The study of the ways outlined by us to improve the financial resources of the social insurance system opens up prospects for future research in this area of financial science.