1. DSpace at My University
  2. Періодичні видання академії
  3. Східна Європа: економіка, бізнес та управління
  4. 2017
  5. № 3 (8)
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1337
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorГрудзевич, Юлія Ігорівна-
dc.contributor.authorГрудзевич, Юлия Игоревна-
dc.contributor.authorHrudzevych, Yuliia-
dc.date.accessioned2019-09-12T11:09:24Z-
dc.date.available2019-09-12T11:09:24Z-
dc.date.issued2017-05-
dc.identifierhttp://www.easterneurope-ebm.in.ua/journal/8_2017/22.pdf-
dc.identifier.citationГрудзевич Ю. І. Формування організаційної культури інтрапренерства на машинобудівних підприємствах / Ю. І. Грудзевич // Cхідна Європа: економіка, бізнес та управління. – 2017. – № 8. – С. 114-120.en_US
dc.identifier.urihttp://srd.pgasa.dp.ua:8080/xmlui/handle/123456789/1337-
dc.description.abstractUK: У статті набуло подальшого розвитку сутнісне наповнення понять процесу формування організаційної культури інтрапренерства на машинобудівних підприємствах на всіх рівнях взаємодії. Узагальнено перелік орієнтирів розвитку зовнішнього середовища та запропоновано характеристику їх оптимального стану для формування організаційної культури інтрапренерства на машинобудівних підприємствах.en_US
dc.description.abstractRU: В статье получило дальнейшее развитие сущностное наполнение понятий процесса формирования организационной культуры интрапренерства на машиностроительных предприятиях на всех уровнях взаимодействия. Обобщен перечень ориентиров развития внешней среды и предложена характеристика их оптимального состояния для формирования организационной культуры интрапренерства на машиностроительных предприятиях.-
dc.description.abstractEN: An essential content of the concepts of the process of the formation of the organizational culture of the intrapreneurship at mechanical engineering enterprises on all levels of an interaction is further developed in the article. The list of guidelines for the development of the external environment is generalized and the characteristic of the proposed optimum condition for the formation of the organizational culture of the intraprenership at mechanical engineering enterprises is suggested.-
dc.language.isouken_US
dc.subjectінтрапренерствоen_US
dc.subjectінтрапренерen_US
dc.subjectпідприємство інтрапренерського типуen_US
dc.subjectорганізаційна культура інтрапренерстваen_US
dc.subjectорієнтири зовнішнього середовищаen_US
dc.subjectвизначальні складники організаційної культури інтрапренерстваen_US
dc.subjectсоціально-професійний профіль інтрапренераen_US
dc.subjectинтрапренерствоen_US
dc.subjectинтрапренерen_US
dc.subjectпредприятие интрапренерского типаen_US
dc.subjectорганизационная культура интрапренерстваen_US
dc.subjectориентиры внешней средыen_US
dc.subjectопределяющие составляющие организационной культуры интрапренерстваen_US
dc.subjectсоциально-профессиональный профиль интрапренераen_US
dc.subjectintraprenershipen_US
dc.subjectintraprener, enterprise of the intraprenership typeen_US
dc.subjectorganizational culture of the intraprenershipen_US
dc.subjectguidelines of the external environmenten_US
dc.subjectdefined components of the organizational culture of the intraprenershipen_US
dc.subjectsocial and professional profile of the intraprenershipen_US
dc.titleФормування організаційної культури інтрапренерства на машинобудівних підприємствахen_US
dc.title.alternativeФормирование организационной культуры интрапренерства на машиностроительных предприятияхen_US
dc.title.alternativeFormation of an organizational culture of the intraprenership at enterprisesen_US
dc.typeArticleen_US
Розташовується у зібраннях:№ 3 (8)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Hrudzevych.pdf734,97 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити
Показати базовий опис матеріалу Перегляд статистики


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.